Описание учебного пособия:
В своей новой книге Управление жизненным циклом корпорации, ведущий эксперт в области менеджмента и стратегии, Ицхак Адизес, предлагает уникальный подход к управлению корпоративным развитием, основанный на его многолетнем опыте работы с компаниями по всему миру. Адизес представляет комплексный анализ того, как корпорации проходят через различные фазы своего развития, начиная с зарождения и заканчивая закатом, и как эффективно управлять каждой из этих фаз. Книга начинается с того, что Адизес определяет концепцию жизненного цикла корпорации, объясняя, что все компании проходят через ряд стадий развития, каждая из которых имеет свои особенности и вызовы. Он обращает внимание на то, что многие корпорации сталкиваются с проблемами, когда не адаптируют свои стратегии и методы управления к требованиям каждой стадии жизненного цикла. Адизес подробно анализирует каждую стадию развития корпорации, начиная с предпринимательской фазы, где основатель компании принимает основные решения и создает культуру организации, и заканчивая стадией распада, когда корпорация сталкивается с угрозой деградации из-за непринятия необходимых изменений. Основываясь на своей методологии управления жизненным циклом корпорации (Corporate Lifecycle Management, CLM), Адизес предлагает руководство по эффективному управлению каждой фазой развития компании. Он обсуждает стратегии адаптации, необходимые для преодоления уникальных вызовов, связанных с каждой стадией, и предлагает инструменты и подходы, которые помогут руководителям и менеджерам эффективно управлять переменами. Основные принципы, изложенные в книге, включают в себя: 1. Различение фаз развития: адизес подчеркивает важность понимания того, в какой стадии жизненного цикла находится компания, чтобы адаптировать свою стратегию и методы управления соответственно. 2. Создание организационной гибкости: автор обсуждает необходимость создания гибкой организационной структуры, которая может легко адаптироваться к изменяющимся условиям внешней среды. 3. Развитие лидерства: адизес подчеркивает роль лидерства в каждой фазе развития корпорации и предлагает стратегии развития лидерских качеств для успешного преодоления вызовов каждой стадии. 4. Создание и поддержание корпоративной культуры: автор анализирует значимость корпоративной культуры на различных этапах жизненного цикла корпорации и предлагает методы ее формирования и поддержания. 5. Управление изменениями: адизес предлагает стратегии управления изменениями, необходимые для успешной трансформации компании на различных этапах ее развития. Управление жизненным циклом корпорации - это не только практическое руководство для руководителей и менеджеров, но и глубокий анализ того, как компании могут достичь долгосрочного успеха путем эффективного управления своим развитием и адаптацией к изменяющимся условиям рынка. Это обязательное чтение для тех, кто заинтересован в том, чтобы преуспеть в динамичном мире бизнеса.
На сайте -
Учебник-вуз-читать.ком мы предлагаем студентам техникумов, колледжей и вузов широкий выбор учебных пособий и книг для самостоятельного изучения (не являются ГДЗ решебниками). Здесь студенты могут не только читать материалы онлайн, находить ответы на сложные вопросы, но и скачивать их для удобства обучения (не в pdf пдф формате). Все учебники предоставляются бесплатно, чтобы сделать образование максимально доступным.
